面对新时代离退休干部管理的新趋势、新特征、新需求，实现离退休服务管理的精准化、信息化是离退休干部的期盼，更是工作中有待破解的重大课题。推动信息化与离退休干部工作深入融合，以信息技术满足广大老同志日益增长的美好生活需要，是新形势下提升离退休干部服务管理水平的必由之路。离退休干部工作局顺势而为、乘势而上，主动把握时代发展脉搏，积极运用互联网技术和信息化手段，搭建离退休干部信息化服务管理平台，有效提升服务管理工作的质量和水平，让老同志享受智能晚年生活。
【培训对象】各省市、自治区及直辖市党政干部。
【培训师资】授课教师由高校具有博士学位、副教授及以上职称的教师，以及相关行业、领域的资深专家担任。
【培训费用】根据培训人数及具体培训方案而定。
【培训证书】高校颁发的继续教育结业证书。
【课程设置】课程仅供参考，可根据委托单位量身定制培训课程。
【培训方式】面授学习（理论授课、现场教学、案例教学、情景模拟等）；线上学习（录播、直播等相结合）；混合式教学（面授学习、线上学习等相结合）；“送教上门”等多种方式可供选择。
| 课程内容（仅供参考，可根据需求定制） | 天数 |
| 《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》解读 | 半天 |
| 以信息化建设赋能离退休干部工作 | 半天 |
| 离退休干部服务管理信息平台建设 | 半天 |
| 推进信息技术与离退休干部党建工作深度融合 | 半天 |
| 离退休干部信息动态管理制度 | 半天 |
| 用好“两微一端”，服务老干部工作 | 半天 |
| 线上+线下：离退休干部教育教学服务新模式 | 半天 |
| 集成开发“三张网”，助推老干部工作“三化”建设 | 半天 |
| 离退休干部工作新政策、新形势与浙江实践经验 | 半天 |
| 老干部工作从“心”做起 | 半天 |
| 老干部心理护理与沟通 | 半天 |
【培训保障】
1、办学设施：现有学术报告厅、多功能培训室、会议室、情景模拟室等各类教室，为教育培训提供了完善的教学保障。
2、住宿服务：除高校校内住宿外，还与校园周边近百家宾馆签订了合作协议。
3、饮食服务：校区内现有自助食堂、接待餐厅、清真餐厅等可提供饮食服务。
4、生活保障：校区图书馆拥有藏书百余万册；田径场、篮球场、排球场、网球场等设施齐全。
【全过程质量管理】
1、培训前：组建项目工作组全程服务，并公布联系方式以及时协调解决问题；成立班委会，明确班委的工作任务与要求。
2、培训中：班主任全程跟班听课、监控课堂纪律；专、兼职教学督导随机听课并提交质评报告；建立微信工作群和质控日报机制进行全过程实时监管。
3、培训后：将从项目概况、教学安排、学风建设、学员反馈等方面认真总结培训实施情况，形成该培训项目的质量报告并及时送交委托单位。
【联系方式】
13522593111
