组织工作作为党的建设的重要组成部分，组织部门作为党委的重要职能部门，担负着加强党的各级领导班子建设、干部队伍建设、基层党组织建设和党员队伍建设的重要职责。围绕中心、服务大局是组织部门的根本职责和努力方向，也是组织工作的生命所系、价值所在。
【培训对象】各省市、自治区及直辖市组工系统干部。
【培训师资】授课教师由高校具有博士学位、副教授及以上职称的教师，以及相关行业、领域的资深专家担任。
【培训费用】根据培训人数及具体培训方案而定。
【培训证书】高校颁发的继续教育结业证书。
【课程设置】课程仅供参考，可根据委托单位量身定制培训课程。
【培训方式】面授学习（理论授课、现场教学、案例教学、情景模拟等）；线上学习（录播、直播等相结合）；混合式教学（面授学习、线上学习等相结合）；“送教上门”等多种方式可供选择。
| 课程模块 | 课程名称（仅供参考） | 天数 |
| 党性修养 | “三型”党组织建设与基层党建创新 | 半天 |
| 新时代全面从严治党的新形势新要求 | 半天 | |
| 组织工作创新 | 中央对组织工作的重要指示及全国组织工作会议解读 | 半天 |
| 新时期党的建设与组织工作 | 半天 | |
| 干部任用条例深入解读及干部 能上能下 | 半天 | |
| 完善干部选拔任用制改革的思考 | 半天 | |
| “互联网+”下的组织工作 | 半天 | |
| 综合考评和绩效管理 | 半天 | |
| 案例说绩效——政府绩效管理的知与行 | 半天 | |
| 构建具有全球竞争力的人才制度体系 | 半天 | |
| 创新驱动与人才发展战略——“十四五”人才规划研究 | 半天 | |
| 人才工作创新 | 人才开发战略和政策人力资源管理 | 半天 |
| 高层次人才的引进、选拔与培养 | 半天 | |
| 新时代新形势下对人才工作的思考 | 半天 | |
| 人才工作探索与启示 | 半天 | |
| 新时代政府人才工作创新路径、新思维（招才引智与人才高地建设） | 半天 | |
| 治理能力提升 | 创新理念，推动社会治理现代化建设 | 半天 |
| 营造共建共治共享的社会治理新格局 | 半天 | |
| 创新发展新时代“枫桥经验”，全面提升社会治理新水平 | 半天 | |
| 从疫情防控看治理能力现代化：答卷、经验及启示 | 半天 | |
| 综合素能提升 | 掌握看家本领，坚定理想信念 | 半天 |
| 新媒体时代的媒体管控与舆情应对 | 半天 | |
| 党政机关公文写作实务与技巧 | 半天 | |
| 政务服务礼仪与沟通技巧 | 半天 | |
| 组工干部创新思维与现代管理 | 半天 |
【培训保障】
1、办学设施：现有学术报告厅、多功能培训室、会议室、情景模拟室等各类教室，为教育培训提供了完善的教学保障。
2、住宿服务：除高校校内住宿外，还与校园周边近百家宾馆签订了合作协议。
3、饮食服务：校区内现有自助食堂、接待餐厅、清真餐厅等可提供饮食服务。
4、生活保障：校区图书馆拥有藏书百余万册；田径场、篮球场、排球场、网球场等设施齐全。
【全过程质量管理】
1、培训前：组建项目工作组全程服务，并公布联系方式以及时协调解决问题；成立班委会，明确班委的工作任务与要求。
2、培训中：班主任全程跟班听课、监控课堂纪律；专、兼职教学督导随机听课并提交质评报告；建立微信工作群和质控日报机制进行全过程实时监管。
3、培训后：将从项目概况、教学安排、学风建设、学员反馈等方面认真总结培训实施情况，形成该培训项目的质量报告并及时送交委托单位。
【联系方式】
13522593111
